De werknemers van PSA mogen tevreden zijn: dankzij de netto recordwinst van de Franse groep in 2017 hebben ze allemaal recht op een premie van minstens 2.400 euro, tegenover respectievelijk 2.000 en 1.600 euro tijdens de vorige jaren. Die mededeling kwam er na de publicatie van de recordwinst van bijna 2 miljard euro in 2017, en dat ondanks de overname van Opel. Carlos Tavares, de voorzitter van de directie van de PSA-groep, verklaarde over dit onderwerp: “De uitstekende resultaten van Peugeot Citroën DS, die voor het vierde jaar op rij verbeteren, tonen aan dat de PSA-groep een winstgevende en duurzame groei kan realiseren”. Tegelijk met de premie die naar de werknemers gaat, wordt ook een dividend van 0,53 euro per aandeel voorgelegd op de volgende algemene vergadering van de groep. Ter herinnering: in 2012 stond PSA op de rand van het faillissement als gevolg van een nettoverlies van bijna 5 miljard euro.
BLIJF OP DE HOOGTE VAN HET LAATSTE AUTONIEUWS!
Nieuwe modellen, tests, advies, exclusieve evenementen! Het is gratis!